L’Università di Foggia ha attivato quattro nuovi corsi nel percorso di orientamento formativo per le competenze trasversali e le soft skills, disponibili a partire da settembre sotto la supervisione dell’area ‘Orientamento e Placement’.
Il primo corso, ‘Parità, inclusione e management’, mira a preparare gli studenti universitari a comprendere, promuovere e apprezzare la parità, l’inclusione e la diversità nei contesti organizzativi e sociali. Gli studenti acquisiranno le competenze necessarie per diventare agenti di cambiamento positivo, sviluppando una sensibilità e un approccio inclusivo fondamentali nel mondo moderno.
Il secondo corso, ‘Imprenditorialità e soft skills’, è pensato per affrontare le sfide imprenditoriali e sviluppare competenze trasversali essenziali per il successo sia nel contesto aziendale che nella vita professionale. Gli studenti impareranno a navigare le complessità del mondo del lavoro moderno, dotandosi di strumenti chiave per l’innovazione e la leadership.
Il terzo corso, ‘Network digitali’, fornirà una solida base di conoscenze nel campo delle reti digitali. Gli studenti saranno in grado di comprendere, utilizzare e gestire reti digitali di base, affrontando le sfide legate alla sicurezza e alla privacy nell’era digitale, e preparandosi a diventare professionisti competenti nel mondo tecnologico contemporaneo.
Il quarto corso, ‘Self empowerment e autodeterminazione’, è dedicato alla crescita personale e professionale, insegnando agli studenti a riconoscere e sviluppare le proprie potenzialità. Questo corso incentiva l’autodeterminazione e il self empowerment, elementi chiave per raggiungere obiettivi ambiziosi e costruire una carriera soddisfacente.
“La nostra Università è profondamente impegnata a fornire un’educazione di qualità che prepara gli studenti a essere protagonisti del cambiamento nella società e leader innovativi e consapevoli,” ha dichiarato la prof.ssa Giusi Antonia Toto, delegata del Rettore all’Orientamento e formazione insegnanti. “L’introduzione di questi nuovi corsi rappresenta un passo cruciale in questa direzione, offrendo competenze tecniche, professionali, etiche e umanistiche che li rendono cittadini responsabili e attenti alle dinamiche globali. Vogliamo stimolare il pensiero critico, la creatività e la capacità di risolvere problemi complessi, preparando gli studenti ad avere un impatto positivo e sostenibile nel mondo del lavoro e nella società.”
Il Magnifico Rettore Lorenzo Lo Muzio ha espresso il suo entusiasmo per l’iniziativa: “Siamo orgogliosi di lanciare questi nuovi corsi che riflettono il nostro impegno costante per l’innovazione didattica e l’orientamento degli studenti. La formazione trasversale è essenziale per creare professionisti completi e consapevoli delle dinamiche attuali, capaci di apportare un contributo significativo alla società.” Il prof. Giorgio Mori, delegato al Placement e alla Didattica, ha aggiunto: “Grazie alla professionalità dei maggiori esperti nel settore, questi corsi rispondono alla crescente domanda di competenze pratiche e trasversali nel mercato del lavoro. Offriamo agli studenti l’opportunità di sviluppare abilità sempre più richieste dai datori di lavoro, migliorando così la loro occupabilità e preparandoli a percorsi professionali di successo.”
I corsi, tenuti da docenti e ricercatori esperti nei vari settori disciplinari, sono aperti a tutti gli studenti dell’Università di Foggia e rappresentano un’opportunità unica per arricchire il proprio percorso formativo con competenze altamente richieste nel mercato del lavoro odierno. Per ulteriori informazioni e per iscriversi ai corsi, si prega di visitare il sito web dell’Università di Foggia o contattare l’ufficio orientamento.
Lo riporta Foggiatoday.it
