Manfredonia, ok assunzione altri 6 operatori Pl (vigili urbani)

Manfredonia – CON recente determina, il Comune di Manfredonia ha assunto 6 candidati alle dipendenze dell’Amministrazione col profilo professionale di “Operatore di Polizia Locale” – Cat.C . Si fa riferimento ad un rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato e pieno, con decorrenza dalla data di stipula dei rispettivi contratti individuali di lavoro, secondo le previsioni di cui alla D.G.C. n.222 del 30.09.2014 di approvazione della programmazione del fabbisogno del personale relativo al triennio 2014/2015, previa verifica delle le dichiarazioni sostitutive rese dagli stessi ai sensi dell’art.71 del D.P.R. n.445/2000.

In particolare si fa riferimento a:
N. Candidato Luogo e data di nascita Posto graduatoria
1 ABATE Pierluigi Lucera – 08.07.1978 7°
2 POLIDORO Alfio Bari – 06.06.1978 8°
3 BASILE Antonio Salvatore Foggia – 29.12.1969 9°
4 TROTTA Fabio Manfredonia – 10.02.1974 10°
5 PIEMONTESE Carmela Manfredonia – 06.10.1972 11°
6 PANZA Matteo Manfredonia – 06.10.1987 12°

Gli stessi saranno sottoposti a ‘’visita medica preassuntiva da parte del medico competente del Comune di Manfredonia, “intesa a constatare l’assenza di controindicazioni al lavoro a cui saranno destinati ed al fine di valutare la loro idoneità alla mansione specifica di “Operatore di Polizia Locale”’’.

IL LUNGO ITER DEL CONCORSO PUBBLICO. Come anticipato, con determinazione del Segretario Generale n.418 del 07.04.2011 il Comune di Manfredonia aveva indetto un concorso pubblico, per esami per la copertura a tempo indeterminato e pieno di n.19 posti di “Operatore P.L.”, il cui bando è stato pubblicato all’Albo Pretorio on line di questo Comune e, in estratto, sulla Gazzetta Ufficiale n.33 del 26.04.2011, e per 30 giorni consecutivi.

Alla data di scadenza prevista dal bando di concorso erano pervenute n.3271 domande di partecipazione; da qui l’attivazione di una procedura preselettiva; con determinazione del Segretario Generale n.1106 del 29.08.2011 modificata con determinazione n.1166 del 12.09.2011, la successiva ammissione/esclusione dei candidati alla predetta preselezione. La prova, effettuata dalla ditta TEAM CONSULTING, appositamente incaricata dal Comune si svolse nei giorni 13 e 14 settembre 2011.

Con determinazione del Segr. Generale n.1200 del 16.09.2011, nel prendere atto dei verbali di preselezione redatti dalla Team Consulting, con la graduatoria generale provvisoria allegata, sono stati ammessi alle successive prove concorsuali n.08 candidati, previa verifica della ammissibilità/regolarità della domanda di concorso secondo quanto previsto dal bando.

Con determinazione del Segretario Generale n.1492 del 02.11.2011, a seguito della suddetta verifica della ammissibilità/regolarità, sono stati ammessi al concorso i candidati indicati nel prospetto allegato.

Con determinazione del Segretario Generale n.1241 del 26.09.2011, il Comune ha preso atto dei verbali della Commissione Giudicatrice della selezione per mobilità volontaria esterna per la copertura a tempo indeterminato e pieno di n.19 posti di “Operatore di Polizia Locale”, dichiarando vincitore un solo candidato, per cui il numero dei posti disponibili da coprire con il concorso è stato ridotto a n.18.

Con determinazione del Dirigente del 4° Settore n.551 del 08.04.2012 e successive di modifica, ultima n.459 del 15.04.2013, è stata nominata la Commissione Giudicatrice del concorso in riferimento; la suddetta Commissione, concluse le operazioni di concorso, ha trasmesso, con nota n.35638 del 17.10.2013, i relativi verbali.

Vista la determinazione del Segretario Generale n.1484 del 18.11.2013 (..) sono stati assunti alle dipendenze del Comune di Manfredonia con rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato e pieno, col profilo professionale di “Operatore P.L.” – cat.C, i primi 6 candidati utilmente collocati nella graduatoria di merito, con decorrenza 05.12.2013, secondo le previsioni di cui alla D.G.C. n.159 del 13.06.2013 di approvazione della programmazione del fabbisogno del personale relativo al triennio 2013/2015.

Per la recente assunzione dei 6 candidati il Comune ha fatto riferimento alla D.G.C. n.222 del 30.09.2014 con la quale è stata approvata la programmazione del fabbisogno del personale relativo al triennio 2014/2016 ove è previsto, tra l’altro, l’assunzione a tempo indeterminato e pieno di n.6 “Operatori P.L.”, tramite scorrimento della graduatoria indicata.

Da evidenziare come da dotazione organica, rideterminata con deliberazione di G.C. n.159 del 13.06.2013, e confermata con atto giuntale n.222 del 30.09.2014, sono previsti n. 56 posti di “Operatori di Polizia Locale”, dei quali 24 ad oggi “risultano vacanti”.

Il valore medio delle spese di personale nel triennio 2011/2013 è quantificato in € 7.598.702,60; l’incidenza della spesa del personale rispetto alla spesa corrente prevista per l’anno 2014 risulta inferiore al 25%; inoltre “soltanto a decorrere dal 1° gennaio 2015 scatteranno le sanzioni che bloccano le assunzioni previste per il mancato rispetto dei tempi medi di pagamento dei fornitori delle P.A.”.

ATTO INTEGRALE
Assunzione n6 Operatori PL 2

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